Perfil del Ingeniero de Sistemas

Actitud

• SON AQUELLAS MOTIVACIONES QUE UNA PERSONA TIENE FRENTE A LA ACCIÓN.
• EL DESARROLLO DE LAS ACTITUDES ADECUADAS REQUIERE UN PROCESO DE FORMACIÓN QUE CAPACITA A LA PERSONA PARA ANTICIPAR LAS CONSECUENCIAS DE SUS ACCIONES.

Conocimiento

• SE OBTIENEN A TRAVÉS DE LA ADQUISICIÓN DE NUEVOS DATOS: INFORMACIÓN CUANTITATIVA Y CUALITATIVA SOBRE LA REALIDAD.

Habilidad

• SON AQUELLAS CAPACIDADES OPERATIVAS QUE FACILITAN LA ACCIÓN.   
• EL DESARROLLO DE HABILIDADES REQUIERE UN PROCESO DE ENTRENAMIENTO. A TRAVÉS DE LA REPETICIÓN DE ACTOS QUE VAN ADQUIRIENDO NUEVOS HÁBITOS Y MODOS DE ACTUAR QUE RESULTEN EFICACES.

Dominio Actitudinal

• MUESTRA ACTITUD FAVORABLE HACIA LA INVESTIGACIÓN Y ACTUALIZACIÓN DE LA TECNOLOGÍA.

• ES RESPONSABLE, EJERCE LA ÉTICA Y CREATIVIDAD.
• ORIENTA LA PROFESIÓN AL DESARROLLO REGIONAL, NACIONAL, INTERNACIONAL.

Dominio Actitudinal

•  PROMUEVE LA GENERACIÓN DE EMPRESAS.

• LOGRA VENTAJAS COMPETITIVAS.

Dominio de Conocimientos

CONOCE METODOLOGÍAS DE ANÁLISIS Y DISEÑO DE SOLUCIONES.

Dominio de Conocimientos

• POSEE FORMACIÓN EN CIENCIAS BÁSICAS, CIENCIAS DE LA COMPUTACIÓN, TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN, INVESTIGACIÓN DE OPERACIONES Y GESTIÓN DE ORGANIZACIONES.

• CONOCE LA PROBLEMÁTICA EMPRESARIAL.  

Dominio de Hablidades y Destrezadas

• PLANIFICA, ANALIZA Y DESARROLLA SISTEMAS.
• MODELA, SIMULA, IMPLEMENTA Y OPTIMIZA SISTEMAS COMPLEJOS.
• PLANTEA SOLUCIONES A PROBLEMAS ORGANIZACIONALES.
• INTEGRA LA INFORMACIÓN ORGANIZACIONAL.

Dominio de Hablidades y Destrezadas (2)

• DISEÑA E IMPLEMENTA REDES DE COMUNICACIÓN DE DATOS.
• DESARROLLA SOFTWARE DE BASE. 
• GERENCIA ORGANIZACIONES EMPRESARIALES. 
• DESARROLLA ESTRATEGIAS QUE PERMITAN A LAS ORGANIZACIONES LOGRA 
• VENTAJAS COMPETITIVAS.